Бизнес-тренер, практик в области управления человеческими ресурсами, навыкам личной эффективности. Член Комитета независимой оценки в России и странах СНГ Международного института продаж и маркетинга (SMI, Австралия)
Оценка персонала — необходимый элемент эффективности компании. От того, насколько грамотно выбрана и организована процедура оценки, зависит как достоверность полученных результатов, так и качество решений. Тренинг о том, как грамотно, технично и максимально объективно оценить сотрудников вашей компании
Цель тренинга:
систематизировать представление участников об оценке как инструменте управления и развития персонала
освоить технологии подготовки и проведения оценки с использованием различных методик
«Хорошая информационная база, адаптивность под вопросы, внимательность. Доходчиво, красочно, с большим количеством примеров, применимо на практике. Приятная дружественная обстановка» Маркина Дарья Александровна, HR специалист, АО «ЭК «Восток», г. Москва, 6 ноября 2018 года
«Замечательный семинар. Достаточно много новой и интересной информации, подкрепленной практикой. Спасибо за профессиональную структурированную подачу материала и индивидуальный подход и консультирование» Слепухина Валерия Рудольфовна, менеджер по подбору персонала, ООО «Техноизол», г. Череповец, 6 ноября 2018 года
